Her çalışanın hayali olan emeklilik, Türkiye’de Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve bu bakanlığa bağlı olarak hizmet veren Sosyal Güvenlik Kurumu ( SGK) tarafından düzenleniyor. Tüm dünyada olduğu gibi yaşam ömrünün artması, Türkiye’de de emeklilik şartlarını değiştirmiş bulunuyor. Günümüzde yüksek olan emekli yaşı, pek çok kişinin istisna olarak uygulanan erken emeklilik hayali kurmasına neden oluyor.
Elbette herkes en kestirme yoldan emekli olmanın hayalini kuruyor. Çalışılan yılların yerini dinlenilen yılların alması, emekliliği daha da cazip yapıyor. Ancak bazı şartları sağlamayan kişiler SGK tarafından emekli yapılmıyor. Bu durumların aksine SGK bazı istisnai durumlarda erken emekli olmanın ya da kısa süreli primler ödeyerek emekli olmanın mümkün olduğu bazı düzenlemelere imza atmış bulunuyor. İşte erken emeklilik için gerekli olan o şartlar…
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
İSTİSNA KAPSAMINDA 10 YILLIK SİGORTALILIK EMEKLİLİĞE YETİYOR
SGK uzmanlarına göre, SGK’nın bazı istisnaları erken emeklilik ya da az prim ödeyerek emekli olmayı da beraberinde getiriyor. Uzman kişiler bu kapsamda bazı durumlarda çalışanların 10, 12.5 ve 15 yıl prim ödemiş kişilerin emekli olabileceğini söylüyor. Başka bir deyişle emekliliğe prim günü yetmeyen kişiler, uzmanlara göre yasada bulunan ‘yaştan emeklilik’ hakkından yararlanabiliyor. Şartlar ilk sigortalılık tarihine göre değişen bu emeklilik türünde 10 yıldan yani 3600 günden başlayan prim süreleriyle emekli olma hakkı 2023 yılında da tanınıyor. Bu kişilerin yasalarca çalışma yaşını karşılamayacak yaşa gelmesi ve en az 10 yıldır prim ödüyor olmuş olması gerekiyor.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
ŞARTLAR SİGORTAYA İLK GİRİŞ TARİHİNE GÖRE DEĞİŞİKLİK GÖSTERİYOR
Yaştan emeklilik şartları ilk kez sigortalı olunan tarihe göre değişiklik gösterdiği için uzmanlar bu noktada tarihin getirdiği şartları bilmenin şart olduğunu söylüyor. Örneğin 9 Eylül 1981 tarihinden önce ilk kez sigortalı olmuş kadınların 23 Mayıs 2002 itibarıyla 15 yıl sigortalılığı olması ve 50 yaşına gelmiş olmaları, 3600 prim günüyle emekli olmayı da beraberinde getiriyor. Bu nedenle yıllara göre değişen şartlar kapsamında yaştan emekli olunabiliyor.