Staj ve çıraklık süresi, genellikle bir kişinin belirli bir meslekte veya alanda deneyim kazanmak için çalıştığı bir süreyi ifade eder. Bu süreler, meslek veya alana, iş yerine, programın türüne ve yerel veya ulusal düzenlemelere bağlı olarak büyük ölçüde değişebilir.
Staj Süresi: Stajlar genellikle öğrencilere veya yeni mezunlara yöneliktir ve belirli bir alanda pratik deneyim kazanma fırsatı sunar. Staj süreleri genellikle birkaç haftadan birkaç aya kadar değişir, ancak bazı durumlarda bir yıla kadar sürebilir. Stajlar genellikle part-time veya full-time olabilir ve bazıları ücretli olabilirken bazıları ücretsiz olabilir.
Çıraklık Süresi: Çıraklık, genellikle belirli bir meslek veya zanaatı öğrenmek için daha uzun ve daha kapsamlı bir süreçtir. Çıraklar genellikle bir usta veya deneyimli bir profesyonel altında çalışır ve genellikle belirli bir süre boyunca belirli bir mesleki eğitim programını tamamlamaları gerekir. Çıraklık süresi genellikle birkaç yıl sürer ve bu süre boyunca çıraklar genellikle ücret alır.
Her iki durumda da, staj veya çıraklık süresi genellikle belirli bir alanda gerekli beceri ve deneyimi kazanmak için önemli bir adımdır.
Staj ve Çıraklık Süresi Prim Günü Olarak Sayılacak Mı?
Kamuoyunda merakla beklenen staj ve çıraklık süresiyle ilgili önemli gelişmeler yaşanıyor. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan tarafından geçen senenin sonunda duyurulan müjde sonrası vatandaşların gözü kulağı gelecek haberlere kilitlendi. Milyonlarca EYT’liyi umutlandıran bu düzenlemenin daha önceden uygulamaya geçirilmesi bekleniyordu.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
6 Şubat 2023 tarihinde yaşanan deprem felaketi sebebiyle düzenlemenin uygulamaya geçmesi zaman aldı. Geçtiğimiz mart ayında yasalaşan düzenleme ile birlikte EYT’liler nisan ayında ilk emekli maaşlarına kavuştu. EYT kapsamında prim şartına takılan diğer emekli adayları sevindirecek yeni gelişmeler yaşanıyor.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
STAJ VE ÇIRAKLIK SİGORTASIYLA PRİM TAMAMLAMA
EYT’li olmak isteyenleri yakından ilgilendiren düzenleme kapsamında staj ve çıraklık süresinin de prim günü hesaplamasına eklenmesi gündemde. Kamuoyunun yakından takip ettiği bu konuda bazı detaylar öne çıktı. Staj ve çıraklık sigortası ile kimlerin emekli olabileceğine dair detaylar netleşmeye başladı.
1999 ve 2000 yıllarından sonra sigorta girişi olanlar için sigorta süresi dolmuş sayılıyor. Bu kişilerin prim gün sayısı eksik olduğunda borçlanma yoluyla emeklilik hakkı elde edebiliyor. Borçlanma seçeneğinde daha önceden kullanılan askerlik ve doğum gibi seçeneklerin yanına yeni alternatifler geliyor. Staj ve çıraklık sigortası olanlar borçlanma sayesinde prim gün sayısını tamamlayabilecek.
Foto Haber ve Resimleri Görmek İçin Diğer Sayfaya Geçiniz...
AVUKATLARIN STAJINDA İSTİSNA UYGULANACAK
Milyonlarca kişiyi ilgilendiren bu konuyla ilgili düzenlemeler merak konusu oldu. Staj ve çıraklık süresiyle birlikte sağlık ve iş kazası sigorta priminin de ödenmesi gerekiyor. Avukatlar ilk 6 ayı mahkemelerde geçirmek şartıyla kalan 6 ayı bir avukatın yanında çalışmak şartıyla 1 yıllık staj sürelerini borçlanma hakkına sahip olabilecek.
Emeklilik belgelerini tamamlayan kişiler SGK’ya başvurarak borçlanma yapıp gerekli ödemeleri tamamladıktan sonra emeklilik hakkına kavuşabilecek. 12 aylık borçlanmayla 1999 ve 2000 sonrası sigorta girişi olanlara emekli olma fırsatı doğdur.